В Кыргызстане подписан закон о статусе медработников — что он даст

Закон прописывает, какие гарантии и компенсации могут получить медработники госучреждений во время режимов ЧП и ЧС. При этом в определенных обстоятельствах на эти гарантии могут рассчитывать и работники частных клиник.

Президент Сооронбай Жээнбеков подписал документ, вносящий изменения в Закон "О статусе медицинского работника", сообщает пресс-служба главы КР.

Закон был принят Жогорку Кенешем 21 мая 2020 года.

"Данный закон принят в целях установления гарантий и компенсаций медицинским работникам государственных и муниципальных организаций здравоохранения, в том числе в случаях введения режима чрезвычайной ситуации или чрезвычайного положения", — говорится в сообщении.

В частности, появилась статья 11-1. Она о том, что в условиях ЧП или ЧС уполномоченный орган в сфере здравоохранения обязан: организовать транспортную доставку медработников государственных и муниципальных организаций здравоохранения от места проживания до места их работы и обратно; обеспечить медицинских работников необходимыми средствами индивидуальной защиты и надлежащими условиями труда.

Данной статьей также предусматривается выплата денежной компенсации медработникам, подвергающимся высокому риску нанесения вреда своему здоровью на период действия режимов ЧС и ЧП. Она определяется правительством, но не ниже четырех окладов по занимаемой должности. Медицинским работникам, исполняющим профессиональные обязанности в санитарно-карантинной зоне, устанавливается режим тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, а также выплачиваются компенсации, определяемые правительством, но не ниже 10 окладов по занимаемой должности.

В случае смерти медицинского работника вследствие заболевания, полученного при исполнении трудовых обязанностей в вышеотмеченных условиях, его семье выплачивается единовременное денежное пособие в размере не менее 20 среднегодовых заработков пострадавшего.

При получении медицинским работником заболеваний, исключающих для него возможность дальнейшей работы либо до истечения одного года после получения заболеваний при указанных обстоятельствах, ему выплачивается единовременное денежное пособие.

Также установлено, что суммы единовременных денежных пособий выплачиваются Фондом обязательного медицинского страхования по представлению организации здравоохранения за счет средств бюджета.

Законом предусмотрено, что положения статьи 11-1 распространяются в полном объеме на медицинских работников организаций здравоохранения, основанных на частной и смешанной формах собственности, если они были привлечены к работе в указанных обстоятельствах.

Также вносится изменение в статью 14 Закона "О статусе медицинского работника", которое обязывает государственные и муниципальные организации здравоохранения из собственных средств возмещать медицинским работникам расходы на вакцинацию, лечение от заболеваний, связанных с профессиональной деятельностью, в размере, определяемом законодательством, а также обеспечивает проведение периодических обязательных медицинских осмотров.

 

 

 

 

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *